Повышение уровня жизни россиян является важнейшей программной задачей социальной политики Российского государства.   Все материалы...

Расчет потребного фонда заработной платы ремонтных рабочих

При повременно-премиальной системе оплаты труда заработная плата ЗПп-п, руб., начисляется за фактически отработанное время по тарифным ставкам:

(10)

Где

- часовая тарифная ставка i-го разряда, руб.

Премирование ремонтных рабочих производится за своевременное и качественное выполнение нормированного задания, выполнение и перевыполнение коэффициента выпуска автомобилей на линию, экономию материалов и запасных частей.

Потребный фонд заработной платы, ФОТ, руб., складывается из основной и дополнительной заработных плат:

, (11)

где ОЗП - основная заработная плата ремонтных рабочих в руб.,

ДЗП - дополнительная заработная плата ремонтных рабочих в руб. (принимается в процентах от ОЗП).

Основная заработная плата определяется по формуле:

, (12)

где - заработная плата, прямая, за отработанное время, руб.;

-

надбавки и доплаты, учитывающие особые условия труда ремонтных рабочих (доплата за работу в вечернее и ночное время, за работу в праздничные и выходные дни, за вредные условия труда, за совмещение профессий и т.д.), руб.;

Пр - размер премии, установленный в соответствии с принятой системой премирования, руб.

Размер доплат за работу во 2-ю и 3-ю смены, Дн в вычисляется по формуле:

(13)

где , , - соответственно доля рабочего времени во 2-ю и 3-ю смены в общем годовом фонде рабочего времени;

а2, а3 - соответственно размер доплат за работу во 2-ю и 3-ю смены.

Размер доплат за работу в праздничные дни, Дпв., руб, определяется по формуле:

(14)

где - доля праздничного времени в годовом фонде рабочего времени;

апр - размер доплат за работу в праздничное время.

Размер доплат за работу в выходные дни находятся аналогично:

(15)

Назначим тарифную ставку работника зоны ТО-1 в размере 70 руб/ч.

По формуле (10) определяем годовой фонд заработной платы:

Определяем размеры доплат.

Принимаем долю рабочего времени ремонтного рабочего во 2-ю смену в общегодовом фонде рабочего времени за 0,05. Доля рабочего времени в 3-ю смену - 0. Размер доплат за работу ремонтного рабочего во 2-ю смену принимаем равным 20% ( = 1,2). Тогда размер доплат за работу во 2-ю и 3-ю смены, согласно формуле (13), составит-

Согласно данным табл.8, доля праздничного времени и выходных дней в годовом фонде времени составляет 0,32 (115/365).

Перейти на страницу: 1 2 3

Другие заметки >>>

Цикличность развития экономики
Новые реалии экономики побуждают к некоторому переосмыслению многих, казалось бы, вполне устоявшихся трактовок теоретических проблем. Одна из них циклы и кризисы. Сегодня их о ...

Частная собственность, ее место и роль в экономике. Цели предпринимательской деятельности
Собственность - это отношения между людьми, выражающие определённую форму присвоения материальных благ, и в особенности форму присвоения средств производства. Они порождают цел ...

Все права защищены www.econclub.ru